Useat tutkimukset todistavat valmennuksen maksavan itsensä takaisin moninkertaisesti. Esimerkiksi ICF:n Global Coaching Study vuodelta 2009 osoittaa että mediaani tuotto valmennusinvestoinnille on seitsemänkertainen. Tähän on helppo yhtyä – valmennus on aina tavoitteellista ja fokusoi toimintaa. Katso tästä linkistä, miten yksinkertaisilla esimerkeillä laskin valmennuksen tuottavuutta.
Sinä
- kehität toimeenpanokykyäsi,
- kasvatat itsetuntemusta ja itseluottamusta,
- kehityt uusiin rooleihin omien vahvuuksien kautta,
- johdat tehokkaammin itseäsi ja muita ja
- toimit omien motivaatiotekijöidesi ja arvojesi pohjalta – toimintasi muuttuu pysyvästi.
Yritys saa
- tavoitteellisempaa toimintaa,
- itseohjautuvampia ja proaktiivisia työntekijöitä,
- laadukkaampaa johtamista,
- parempaa työhyvinvointia,
- tukea muutoksiin,
- parempaa työnantajamielikuvaa ja
- tulosta.
